Inibindo a capacidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, sem embargo, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à hodierna condição.
As transmutações articuladas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável fator da capacidade laboral de todas as partes que lidam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, usualmente, o trabalhador não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar litígios.
Somando complexidade a ações que anteriormente pareciam ser de incomplexa produzição, a famigerada indispensabilidade de liquidar os direitos a partir do começo da contenda trabalhista, indiretamente, modificou a sistemática que rege o amparo dos direitos empregatícios.
Uma vez que caducam depressa e porquanto relacionados à sobrevivência do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
Em momentos passados, o título considerável de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias que correm, a prudente aferição desses mencionados direitos patenteou-se central.
Sendo intrinsecamente ligada ao ativismo de impulsionar a reclamação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
possui singular significado no Direito Laboral.
Ao suscitar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou os modelos de exercício da advocacia.