Porquanto caducam rápido e uma vez que ligados à alimentação do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.
As transmutações estipuladas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primordial parte do cotidiano laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patronear ações. Em geral, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
A conhecida precisão de liquidar os pedidos partindo do encetamento da reclamação trabalhista, adicionando ruído a litígios que antes foram de incomplexa efetuação, obliquamente, transformou a dinâmica que norteia o amparo dos direitos dos empregados.
A Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista, embaraçando a práxis de fiar reclamatórias. Não se questiona, ainda assim, o aptidão profissional de adaptação da advocacia à nova cena.
Estando intrinsecamente conectado à militância de direcionar a contenda à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
corporifica notável importância no Direito Laboral.
Em tempos passados, o assunto primordial de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a sensata estimação de tais aludidos direitos sinalizou-se central.
O ordenamento legislativo distendeu os métodos de exercício da advocacia ao urdir a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.