As mutações fixadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial elemento da atividade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Porquanto associados ao sustento do operário e uma vez que expiram depressa, os direitos laborais têm pressa.
Atalhando a estratégia de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, ainda assim, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à nova realidade.
Em momentos pretéritos, a parte primacial de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. No instante atual, a prudente estimação daqueles apontados direitos denotou-se primordial.
Sendo intrinsecamente interligado ao ativismo de guiar o processo ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
corporifica singular significação no Direito do Trabalho.
A famigerada necessidade de liquidar os pedidos já na abertura da causa trabalhista, acrescendo complexidade a demandas que no passado recente foram de simples efetuação, lateralmente, transformou o sistema que afeta a defensão dos direitos laborais.
Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam patronear reclamações.
A ordem legislativa inflou os padrões de operação da advocacia ao suscitar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.