As alterações urdidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como importante recurso da prática profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos empregatícios e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Antanho, o questão importante de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a pertinente estimativa dos mesmos citados direitos manifestou-se primacial.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patronear contendas. Comumente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
Uma vez que vinculados à mantença do operário e porque prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
O sistema legislativo remodelou os paradigmas de exercício da advocacia ao convencionar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de apadrinhar reclamatórias. Não se contraria, ainda assim, a perícia técnica de adaptação da advocacia à hodierna cena.
A palavra patrocinar
incorpora sublime significância no Direito Laboral, sendo intrinsecamente associada à militância de carrear a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
A batida necessidade de liquidar as pretensões partindo do exórdio da reclamação trabalhista, acrescentando ruído a demandas que em momentos pretéritos foram de descomplicada realização, paralelamente, transformou o plano que movimenta a tutela dos direitos do trabalho.