As metamorfoses articuladas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central questão da capacidade laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
O sistema jurídico estendeu os métodos de exercício da advocacia ao projetar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Inibindo a capacidade de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista imutou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, nada obstante, o aptidão profissional de adaptação da advocacia à nova situação.
Em momentos passados, o ponto central de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte súplice. Atualmente, a racional computação daqueles apontados direitos demonstrou-se cardinal.
A dição patrocinar
tem excepcional significância no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente associada à militância de guiar a demanda à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
A expressa indeclinabilidade de liquidar os direitos já no início da lide trabalhista, adicionando ruído a litígios que no passado recente eram de incomplexa efetuação, paralelamente, demudou a mecânica que governa a defensa dos direitos dos empregados.
Porque expiram aceleradamente e uma vez que conectados à sobrevivência do trabalhador, os direitos dos empregados têm urgência.
Encarnando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar ações.