Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista no Estado de Alagoas

As modificações tecidas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal peça da prática laboral de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.

Com frequência, possuindo o Jus Postulandi, o proletário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar lides.

A palavra patrocinar tem individual significado no Direito do Trabalho, por ser inerentemente conectada à militância de impulsionar a demanda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.

Anteriormente, o ponto cardinal de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte impetrante. No tempo presente, a confiável suputação daqueles apontados direitos tornou-se primacial.

Acrescendo complexidade a processos que antanho aparentavam ser de elementar concretização, a corriqueira exigência de liquidar as verbas partindo do começo do litígio trabalhista, lateralmente, transformou o plano que impulsiona a tutela dos direitos empregatícios.

Atrapalhando a rotina de apadroar ações, a Reforma Trabalhista alterou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, porém, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à nova cena.

Ao suscitar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito, o sistema jurídico transmudou os métodos de prática da advocacia.

Uma vez que relacionados à sobrevivência do proletário e porque expiram aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.