As mudanças produzidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como importante peça do repertório profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o ponto importante de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. Agora, a cuidadosa computação desses referidos direitos evidenciou-se essencial.
Uma vez que expiram rápido e porquanto relacionados à subsistência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista, entravando a prática de apadroar contendas. Não se discute, entretanto, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à corrente situação.
Sendo inerentemente associado à militância de carrear a reclamação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
detém excepcional significância no Direito Laboral.
Adicionando dificuldade a lides que antes foram de simples efetuação, a regular exigência de liquidar as pretensões desde a entrada do processo trabalhista, transversalmente, transmudou o plano que impulsiona a defesa dos direitos dos trabalhadores.
O sistema legislativo transformou as sistemáticas de operação da advocacia ao articular a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar ações. De modo geral, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas.