O legislativo estendeu os métodos de desempenho da advocacia ao sistematizar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
As mudanças estruturadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como significante ponto da atividade laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista, dificultando a prática de patrocinar demandas. Não se discute, contudo, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à vigente realidade.
Antes, o título significante de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. Hodiernamente, a curial estimativa de tais apontados direitos mostrou-se inevitável.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apaniguar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
A frequente exigência de liquidar as verbas a partir do começo da causa trabalhista, somando tortuosidade a reclamatórias que em tempos pretéritos foram de descomplicada operação, lateralmente, demudou a técnica que afeta a defesa dos direitos do trabalho.
Uma vez que correlacionados à subsistência do operário e porque caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Estando profundamente conectada à militância de carrear a reclamação à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
tem especial valia no Direito do Trabalho.