Outrora, a peça basilar de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte impetrante. No instante corrente, a equilibrada computação dos mesmos apontados direitos demonstrou-se primacial.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar ações. Encarnando o Jus Postulandi
, amiúde, o contratado não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.
A batida imperiosidade de liquidar os pedidos a partir da origem da reclamação trabalhista, agregando complexidade a lides que no passado recente aparentavam ser de simples efetivação, obliquamente, alterou a mecânica que guia o proteção dos direitos laborais.
As transfigurações promovidas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar dado da capacidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Porquanto ligados aos víveres do contratado e porque caducam rapidamente, os direitos laborais têm emergência.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a prática de patrocinar processos. Não se contesta, porém, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à vigente realidade.
Ao estabelecer a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico estendeu os padrões de atuação da advocacia.
Por ser intrinsecamente conectado à militância de direcionar a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
possui inconfundível significância no Direito Trabalhista.