As transformações assentadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tópico da atividade profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
O verbo patrocinar
possui excepcional significação no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente ligado ao ativismo de guiar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Ao constituir a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o legislativo inflou os padrões de operação da advocacia.
Acrescendo sinuosidade a demandas que em momentos pretéritos eram de fácil executação, a ordinária precisão de liquidar as pretensões partindo do início da reclamação trabalhista, lateralmente, imutou a técnica que governa a defensa dos direitos dos trabalhadores.
Possuindo o Jus Postulandi
, muitas vezes, o empregado não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar causas.
Uma vez que expiram rápido e porquanto relacionados aos víveres do empregado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista, dificultando a estratégia de apadroar processos. Não se impugna, ainda assim, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à corrente situação.
Em tempos passados, o componente indeclinável de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a prudente valoração dos mesmos mencionados direitos demonstrou-se fulcral.