Porque caducam rápido e uma vez que vinculados aos víveres do obreiro, os direitos do trabalho têm emergência.
Sendo inerentemente conectada ao ativismo de direcionar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
encarna excepcional significância no Direito Laboral.
Ao delinear o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou as sistemáticas de operação da advocacia.
Outrora, o título primacial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hodiernamente, a judiciosa estimação de tais apontados direitos mostrou-se cardinal.
Habitualmente, encarnando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patronear litígios.
Adicionando ruído a demandas que antigamente mostravam ser de fácil operação, a conhecida precisão de liquidar as verbas desde o início da causa trabalhista, paralelamente, demudou o plano que rege a defesa dos direitos do trabalho.
As remodelações urdidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial item da estratégia laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de apaniguar ações. Não se debate, no entanto, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à nova cena.