A Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de apadroar reclamatórias. Não se controverte, apesar disso, a competência técnica de amoldagem da advocacia à hodierna conjunção.
Por estar profundamente ligada à militância de guiar a causa ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
incorpora peculiar peso no Direito do Trabalho.
Outrora, o quesito capital de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias que correm, a justa valoração de tais apontados direitos mostrou-se primordial.
As transfigurações geradas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como capital recurso da capacidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Ao assentar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transfigurou os paradigmas de prática da advocacia.
Uma vez que caducam depressa e porquanto conectados à subsistência do empregado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam fiar ações. Comumente, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não pode se valer do apoio das Defensorias Públicas.
A frequente inevitabilidade de liquidar os direitos a partir do exórdio da contenda trabalhista, acrescentando desorientação a processos que em tempos pretéritos mostravam ser de simples efetivação, diagonalmente, alterou a mecânica que coordena o defendimento dos direitos trabalhistas.