Sendo inerentemente interligada ao ativismo de carrear a contenda à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
tem particular significação no Direito Laboral.
As transmutações trazidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como vital elemento da capacidade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Ao sistematizar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico expandiu os métodos de exercício da advocacia.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar litígios. Possuindo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o trabalhador não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apadroar reclamatórias. Não se objeta, nada obstante, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à vigente realidade.
Antanho, o assunto vital de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias correntes, a pertinente computação de tais referidos direitos sinalizou-se crucial.
Uma vez que associados à mantença do trabalhador e porquanto expiram rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Aditando tortuosidade a reclamações que no passado recente foram de fácil executação, a corriqueira necessidade de liquidar os pedidos desde o exórdio da causa trabalhista, paralelamente, transmutou a metodologia que acompanha a defesa dos direitos dos trabalhadores.