Antes, o tópico indeclinável de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte pretendente. No momento corrente, a ponderada aferição de tais mencionados direitos demonstrou-se crucial.
O termo patrocinar
detém inconfundível significado no Direito Laboral, por ser intrinsecamente conectado à atuação de direcionar a lide ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
As transfigurações trazidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável quesito do repertório laboral de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Obstando a rotina de patronear ações, a Reforma Trabalhista transmutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna situação.
Ao engendrar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico dilatou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Porquanto prescrevem rapidamente e porque relacionados à vida do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.
Aditando sinuosidade a processos que no passado recente mostravam ser de fácil executação, a conhecida impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do encetamento da reclamação trabalhista, diagonalmente, transmudou a estrutura que conduz o defendimento dos direitos laborais.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar reclamatórias. Via de regra, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.