Ao produzir a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação ampliou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Uma vez que correlacionados à mantença do proletário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
Por ser intimamente ligada à atuação de carrear a causa ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
tem particular acepção no Direito Laboral.
A consueta imprescindibilidade de liquidar as pretensões já no início do litígio trabalhista, acrescendo complexidade a reclamatórias que no passado recente revelavam ser de tranquila executação, transversalmente, alterou a técnica que instrui a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Antanho, o tópico basilar de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. Hoje, a ponderada quantificação dos mesmos citados direitos revelou-se capital.
As mutações instituídas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como basilar assunto da capacidade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Obstaculizando a prática de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se contesta, entretanto, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente situação.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patronear reclamações. Encarnando o Jus Postulandi
, geralmente, o proletário não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.