As transmutações estabelecidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental título da habilidade profissional de todas as partes que convivem com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Adicionando sinuosidade a causas que em momentos passados foram de tranquila produzição, a corriqueira indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir da abertura da contenda trabalhista, indiretamente, transmudou o plano que conduz a guarda dos direitos dos empregados.
Porquanto caducam rapidamente e porque relacionados à subsistência do empregado, os direitos dos empregados têm pressa.
Atalhando a práxis de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se debate, porém, o aptidão profissional de ambientação da advocacia à hodierna realidade.
Com frequência, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam fiar demandas.
A ordem legislativa dilatou os padrões de exercício da advocacia ao criar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Estando inerentemente vinculada à militância de carrear a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
incorpora singular importância no Direito do Trabalho.
Antigamente, a matéria fundamental de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a cautelosa estimativa de tais aludidos direitos denotou-se capital.