A dicção patrocinar
possui singular significância no Direito do Trabalho, por ser inerentemente interligada ao ativismo de carrear a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Antes, a tema importante de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento vigente, a honesta mensuração daqueles apontados direitos tornou-se substancial.
As transformações planeadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como importante recurso da rotina profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Ao delinear o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico ampliou as metodologias de exercício da advocacia.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de apadroar reclamatórias. Não se controverte, entretanto, a competência profissional de ajuste da advocacia à corrente condição.
Porque vinculados à alimentação do empregado e uma vez que expiram rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
A aparente indeclinabilidade de liquidar os direitos a partir do encetamento da contenda trabalhista, trazendo tortuosidade a processos que outrora foram de fácil produzição, transversalmente, demudou a estrutura que acompanha o defendimento dos direitos trabalhistas.
Com frequência, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar litígios.