Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Simplício Mendes - PI

As transformações urdidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como central recurso da atividade profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos trabalhistas e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.

Porquanto prescrevem rápido e porque relacionados ao sustento do contratado, os direitos laborais têm urgência.

No passado recente, o dado central de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a conciente valoração dos mesmos citados direitos denotou-se inevitável.

O ordenamento jurídico alterou os paradigmas de operação da advocacia ao delinear a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito.

Sendo profundamente vinculada à atuação de conduzir o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a expressão patrocinar incorpora particular relevância no Direito Trabalhista.

Entravando a praxe de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à nova situação.

Trazendo complexidade a litígios que antanho revelavam ser de simples concretização, a expressa necessidade de liquidar as pretensões a partir do ingresso da contenda trabalhista, transversalmente, alterou a dinâmica que movimenta o defendimento dos direitos laborais.

Ordinariamente, possuindo o Jus Postulandi, o contratado não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar lides.