As mudanças trazidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como central matéria da atividade profissional de todas as pessoas que convivem com direitos laborais e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A regular indispensabilidade de liquidar os direitos já no encetamento do litígio trabalhista, agregando sinuosidade a reclamações que anteriormente eram de distensa concretização, paralelamente, transmudou o plano que guia o defendimento dos direitos trabalhistas.
O ordenamento jurídico distendeu as metodologias de operação da advocacia ao prescrever o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Porquanto expiram rapidamente e porque interligados ao sustento do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.
O termo patrocinar
possui peculiar significação no Direito Laboral, estando intrinsecamente conectado à militância de conduzir a demanda à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a praxe de apadrinhar ações. Não se discute, nada obstante, a competência técnica de ajuste da advocacia à corrente realidade.
Habitualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apaniguar causas.
Antes, o assunto central de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias correntes, a fundamentada quantificação desses apontados direitos patenteou-se basilar.