A batida indispensabilidade de liquidar os pedidos a partir da entrada do processo trabalhista, acrescentando dificuldade a litígios que antigamente foram de descomplicada executação, obliquamente, imutou a técnica que orienta o defendimento dos direitos laborais.
Estando intrinsecamente interligada ao ativismo de conduzir a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora particular valor no Direito Trabalhista.
As mudanças engendradas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável fator da rotina profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
O sistema legislativo remodelou as sistemáticas de atuação da advocacia ao trazer o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista, obstaculizando a praxe de apaniguar ações. Não se questiona, apesar disso, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Antes, a peça inevitável de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte demandante. Atualmente, a adequada estimativa de tais mencionados direitos mostrou-se essencial.
Detendo o Jus Postulandi
, majoritariamente, o obreiro não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar demandas.
Porque caducam rapidamente e uma vez que associados à sobrevivência do obreiro, os direitos laborais têm pressa.