Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Sede Nova - RS

As transfigurações criadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primacial elemento da rotina laboral de todas as pessoas que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos defensores trabalhistas.

Ao promover a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito, a legislação expandiu os paradigmas de desempenho da advocacia.

Sendo intimamente correlacionada à militância de guiar a lide à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar possui particular acepção no Direito do Trabalho.

Outrora, o expediente primacial de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a responsável quantificação desses citados direitos mostrou-se primacial.

A comum impreteribilidade de liquidar os direitos desde o encetamento da reclamação trabalhista, trazendo complexidade a ações que em tempos passados eram de simples efetuação, diagonalmente, imutou a dinâmica que regula a defensa dos direitos dos empregados.

Porque expiram aceleradamente e uma vez que relacionados ao sustento do obreiro, os direitos dos empregados têm urgência.

Possuindo o Jus Postulandi, constantemente, o obreiro não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar causas.

A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de apadrinhar litígios. Não se impugna, sem embargo, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à vigente condição.