As metamorfoses geradas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante elemento da rotina laboral de todas as partes que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A expressão patrocinar
incorpora inconfundível valia no Direito Laboral, estando inerentemente ligada à atuação de direcionar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Amiúde, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patronear ações.
Porquanto conectados à alimentação do operário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos empregatícios têm urgência.
Antes, o questão importante de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requerente. No presente, a judiciosa avaliação daqueles referidos direitos mostrou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista, prejudicando a habilidade de patrocinar lides. Não se contradita, não obstante, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à nova conjuntura.
O ordenamento jurídico transmudou as metodologias de atuação da advocacia ao prescrever a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Acrescendo sinuosidade a contendas que anteriormente revelavam ser de tranquila realização, a corriqueira precisão de liquidar os pedidos já na abertura da causa trabalhista, diagonalmente, transformou a dinâmica que instrui a guarda dos direitos empregatícios.