Tendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o obreiro não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar lides.
As remodelações estipuladas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal conhecimento do cotidiano profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Acrescendo dificuldade a reclamatórias que antigamente foram de fácil efetivação, a consueta necessidade de liquidar as verbas partindo da entrada da causa trabalhista, lateralmente, transmudou o plano que conduz o amparo dos direitos trabalhistas.
Estando profundamente conectado à atuação de conduzir a ação à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
corporifica individual peso no Direito do Trabalho.
No passado recente, o elemento cardinal de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte requerente. No presente, a efetiva aferição dos mesmos aludidos direitos denotou-se essencial.
A legislação transmudou os padrões de prática da advocacia ao conceber a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Porque associados aos víveres do obreiro e porquanto expiram depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.
Embaraçando a práxis de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, ainda assim, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.