Antigamente, o questão significante de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Presentemente, a justa aferição desses referidos direitos tornou-se basilar.
As transmutações constituídas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante qualificação da rotina laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Porquanto prescrevem aceleradamente e uma vez que interligados à sobrevivência do trabalhador, os direitos do trabalho têm urgência.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a praxe de fiar reclamações. Não se debate, todavia, a competência técnica de adaptação da advocacia à hodierna situação.
A dicção patrocinar
incorpora inconfundível significação no Direito do Trabalho, estando intimamente correlacionada à atuação de impulsionar a demanda à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.
O sistema jurídico expandiu as metodologias de prática da advocacia ao fundar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Corporificando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o trabalhador não pode considerar a assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam patronear ações.
A normal precisão de liquidar os direitos desde o exórdio do litígio trabalhista, agregando confusão a lides que outrora eram de descomplicada operação, obliquamente, transmutou o plano que impulsiona a defensão dos direitos do trabalho.