Anteriormente, o dado relevante de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte peticionante. No presente, a acertada valoração dos mesmos aludidos direitos denotou-se capital.
A dição patrocinar
tem sublime importância no Direito Laboral, sendo inerentemente associada à militância de impulsionar a reclamação à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Complicando a rotina de apadroar ações, a Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à vigente situação.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar lides. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Ao assentar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei alargou os padrões de exercício da advocacia.
As transformações sistematizadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como relevante procedimento da habilidade laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A aparente necessidade de liquidar os direitos a partir da abertura da contenda trabalhista, acrescentando tortuosidade a litígios que em tempos passados foram de elementar operação, diagonalmente, modificou o plano que impulsiona a defesa dos direitos dos empregados.
Porque correlacionados à mantença do trabalhador e uma vez que expiram rapidamente, os direitos dos empregados têm emergência.