Obstando a estratégia de apadroar causas, a Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, porém, o aptidão profissional de habituação da advocacia à nova realidade.
Agregando confusão a ações que antes eram de tranquila produzição, a geral precisão de liquidar as pretensões partindo da origem do processo trabalhista, paralelamente, transformou a dinâmica que regula o defendimento dos direitos laborais.
Uma vez que conectados aos víveres do obreiro e porquanto expiram depressa, os direitos laborais têm emergência.
Por estar profundamente interligado ao ativismo de carrear a contenda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
detém especial valia no Direito Trabalhista.
As transmutações tecidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial componente da estratégia profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar reclamações. Na maioria das vezes, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
Ao delinear a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo dilatou os modelos de operação da advocacia.
Antanho, a parte primacial de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias de hoje, a correta mensuração dos mesmos apontados direitos tornou-se primordial.