Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade São João do Sul - SC

Inibindo a rotina de apadroar lides, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, todavia, a capacidade técnica de aclimatação da advocacia à corrente realidade.

As alterações tecidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como importante ponto do cotidiano laboral de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.

Em tempos pretéritos, o quesito importante de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a consiensiosa computação desses referidos direitos sinalizou-se cardinal.

Na maior parte dos casos, encarnando o Jus Postulandi, o operário não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar demandas.

A lei transmudou os paradigmas de exercício da advocacia ao conceber a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito.

Estando intimamente interligado ao ativismo de conduzir a causa ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar detém peculiar significação no Direito Trabalhista.

Porquanto relacionados à sobrevivência do operário e porque expiram rapidamente, os direitos dos empregados têm emergência.

A geral exigência de liquidar os pedidos já no ingresso do processo trabalhista, incorporando complexidade a reclamatórias que outrora foram de fácil operação, transversalmente, transmutou a mecânica que governa a tutela dos direitos dos empregados.