Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam fiar processos. Comumente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto correlacionados à sobrevivência do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
A dicção patrocinar
corporifica inconfundível importância no Direito Laboral, estando intimamente ligada à atuação de direcionar a ação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Ao delinear a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo modificou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Antes, o expediente imprescindível de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte requisitante. Hodiernamente, a cautelosa mensuração dos mesmos referidos direitos patenteou-se essencial.
As transformações urdidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível dado da práxis laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Embaraçando a prática de apadroar causas, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se questiona, sem embargo, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à hodierna cena.
Somando ruído a lides que no passado recente foram de distensa efetivação, a habitual inevitabilidade de liquidar as pretensões já na abertura da reclamatória trabalhista, transversalmente, alterou o sistema que instrui a defesa dos direitos trabalhistas.