Obstando a práxis de apadrinhar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista. Não se discute, todavia, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à vigente condição.
Agregando dificuldade a demandas que em momentos pretéritos aparentavam ser de distensa efetivação, a famígera precisão de liquidar os direitos desde a entrada da contenda trabalhista, lateralmente, alterou a sistemática que guia a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Anteriormente, o assunto fundamental de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a regular mensuração de tais aludidos direitos patenteou-se cardinal.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam patronear causas. Detendo o Jus Postulandi
, amiúde, o contratado não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.
Porquanto associados à subsistência do contratado e porque prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm emergência.
As metamorfoses disciplinadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental matéria da estratégia profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Sendo intimamente interligada ao ativismo de conduzir a ação à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
corporifica notável significância no Direito Laboral.
Ao suscitar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transformou as sistemáticas de desempenho da advocacia.