Incorporando complexidade a demandas que antanho foram de descomplicada executação, a regular indeclinabilidade de liquidar as pretensões partindo do exórdio da causa trabalhista, paralelamente, transformou o sistema que coordena a defesa dos direitos trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.
O sistema legislativo extrapolou os métodos de atuação da advocacia ao assentar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
No passado recente, o elemento importante de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte postulante. Na atualidade, a judiciosa aferição daqueles referidos direitos revelou-se primordial.
As transfigurações convencionadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante procedimento da práxis laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, de modo particular, dos causídicos trabalhistas.
Porque associados à mantença do operário e porquanto caducam rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
Dificultando a prática de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a perícia técnica de aclimação da advocacia à corrente condição.
O vocábulo patrocinar
possui excepcional significância no Direito Trabalhista, por estar profundamente ligado ao ativismo de direcionar a lide ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.