A conhecida inevitabilidade de liquidar os pedidos partindo da abertura da reclamação trabalhista, trazendo confusão a lides que anteriormente pareciam ser de simples operação, indiretamente, transmutou o sistema que guia o proteção dos direitos trabalhistas.
Sendo profundamente associada à militância de conduzir o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
encarna sublime significação no Direito do Trabalho.
Antanho, o elemento significante de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandante. Hoje, a equilibrada computação de tais mencionados direitos patenteou-se primordial.
Uma vez que interligados à mantença do operário e porque prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
Prejudicando a praxe de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a competência técnica de adaptação da advocacia à hodierna situação.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam fiar reclamatórias. Encarnando o Jus Postulandi
, usualmente, o operário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Ao convencionar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico modificou os padrões de prática da advocacia.
As transformações delineadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como significante fator da diligência laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.