As mutações engendradas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar procedimento da diligência profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A ordem legislativa alterou as metodologias de operação da advocacia ao planear o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
O termo patrocinar
encarna peculiar significação no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente correlacionado à atuação de guiar a contenda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Adicionando complexidade a litígios que em momentos pretéritos foram de fácil operação, a conhecida precisão de liquidar os pedidos já na apresentação da lide trabalhista, obliquamente, alterou o plano que rege a defensão dos direitos laborais.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamações. Incorporando o Jus Postulandi
, usualmente, o operário não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas.
Antes, o título basilar de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a equilibrada estimativa de tais mencionados direitos sinalizou-se vital.
Atalhando a praxe de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à corrente situação.
Porquanto ligados à alimentação do operário e uma vez que prescrevem rápido, os direitos laborais têm urgência.