A comezinha impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do começo da contenda trabalhista, acrescentando ruído a lides que antigamente foram de fácil operação, paralelamente, alterou a estrutura que regula a salvaguarda dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de patrocinar causas. Não se contraria, nada obstante, o aptidão profissional de ambientação da advocacia à corrente situação.
Ao definir a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo estendeu os padrões de operação da advocacia.
Na maioria das vezes, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam patronear reclamações.
Porque vinculados à alimentação do obreiro e uma vez que expiram rápido, os direitos laborais têm emergência.
Antes, o dado essencial de uma reclamação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a devida estimação de tais aludidos direitos tornou-se basilar.
As transmutações produzidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial tema da prática laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
possui singular significância no Direito Laboral, estando intrinsecamente associado à militância de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.