A dicção patrocinar
tem particular importância no Direito Laboral, por estar intimamente ligada ao ativismo de conduzir o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Porque expiram aceleradamente e porquanto correlacionados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A comum necessidade de liquidar os pedidos desde o exórdio da reclamação trabalhista, acrescendo desorientação a lides que antanho eram de distensa executação, diagonalmente, modificou a estrutura que regula a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
As mutações estabelecidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como crucial tema da rotina profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Ao assentar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa dilatou os métodos de atuação da advocacia.
Antes, o conhecimento crucial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte solicitante. No momento presente, a criteriosa estimativa dos mesmos apontados direitos mostrou-se primordial.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apadroar reclamatórias. Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o trabalhador não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Obstaculizando a práxis de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista. Não se controverte, porém, a competência técnica de aclimação da advocacia à nova realidade.