O termo patrocinar
incorpora individual significância no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente associado à atuação de guiar a contenda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
O sistema legislativo alterou as sistemáticas de prática da advocacia ao urdir a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As alterações especificadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível fator da praxe laboral de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Como regra, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamações.
Obstaculizando a prática de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista transmudou a base da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
No passado recente, o assunto imprescindível de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte demandante. Hodiernamente, a pertinente estimativa de tais apontados direitos patenteou-se fundamental.
Porque caducam depressa e uma vez que ligados à alimentação do proletário, os direitos laborais têm pressa.
A sabida necessidade de liquidar as pretensões partindo do princípio da ação trabalhista, acrescendo confusão a demandas que em momentos passados pareciam ser de simples produzição, indiretamente, transformou a sistemática que movimenta a guarda dos direitos laborais.