A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, obstaculizando a atividade de patronear reclamatórias. Não se contraria, entretanto, o aptidão profissional de aclimatação da advocacia à corrente conjunção.
As metamorfoses planeadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável procedimento da rotina profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apadroar ações. Encarnando o Jus Postulandi
, na maior parte das vezes, o obreiro não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque relacionados ao sustento do obreiro, os direitos laborais têm urgência.
Outrora, a matéria inevitável de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a responsável aferição de tais referidos direitos patenteou-se indeclinável.
O vocábulo patrocinar
encarna individual significação no Direito Laboral, estando intimamente ligado à militância de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
A batida precisão de liquidar os pedidos já na apresentação do processo trabalhista, somando ruído a demandas que em tempos passados eram de fácil operação, indiretamente, transmutou o plano que afeta a defesa dos direitos laborais.
Ao criar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a lei remodelou os métodos de desempenho da advocacia.