A lei transfigurou os modelos de atuação da advocacia ao arquitetar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
As transfigurações prescritas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial tema da praxe profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que relacionados à vida do proletário e porquanto prescrevem depressa, os direitos laborais têm emergência.
Somando confusão a reclamatórias que em tempos passados foram de descomplicada produzição, a corriqueira inevitabilidade de liquidar as pretensões desde o ingresso do litígio trabalhista, obliquamente, modificou a estrutura que instrui a defesa dos direitos laborais.
Prejudicando a habilidade de fiar processos, a Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.
A dicção patrocinar
encarna individual relevância no Direito Trabalhista, sendo inerentemente correlacionada ao ativismo de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patronear contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, em geral, o proletário não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Antes, o expediente substancial de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a escrupulosa mensuração dos mesmos mencionados direitos sinalizou-se indispensável.