Porque prescrevem rápido e porquanto correlacionados à alimentação do contratado, os direitos do trabalho têm emergência.
Sendo intrinsecamente vinculado à atuação de impulsionar o processo à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
tem inconfundível valor no Direito Laboral.
A ordem legislativa alterou os métodos de exercício da advocacia ao conceber a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Outrora, a matéria central de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias de hoje, a curial estimativa daqueles mencionados direitos demonstrou-se crucial.
Trazendo confusão a contendas que antanho mostravam ser de descomplicada operação, a ordinária precisão de liquidar as verbas a partir da origem da reclamação trabalhista, indiretamente, transformou a metodologia que impulsiona a salvaguarda dos direitos do trabalho.
As transmutações urdidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central expediente da atividade laboral de todas as partes que atuam com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Na maior parte dos casos, possuindo o Jus Postulandi
, o contratado não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadroar demandas.
A Reforma Trabalhista imutou a estrutura da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de fiar reclamatórias. Não se contraria, entretanto, a perícia técnica de aclimação da advocacia à nova realidade.