As transfigurações delineadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial conhecimento da atividade laboral de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Estando intimamente ligado ao ativismo de guiar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
possui individual peso no Direito Laboral.
De modo geral, tendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apadrinhar lides.
Antigamente, a matéria primacial de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias de hoje, a acertada computação dos mesmos citados direitos tornou-se fundamental.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a capacidade de apaniguar ações. Não se contradita, apesar disso, a competência técnica de adaptação da advocacia à hodierna realidade.
Incorporando dificuldade a demandas que anteriormente eram de descomplicada concretização, a normal exigência de liquidar os pedidos já no ingresso do processo trabalhista, obliquamente, transformou a sistemática que acompanha a defensão dos direitos trabalhistas.
Porque prescrevem rápido e uma vez que conectados à subsistência do empregado, os direitos trabalhistas têm emergência.
Ao especificar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transformou os paradigmas de operação da advocacia.