Atalhando a atividade de apaniguar demandas, a Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna cena.
Porque relacionados aos víveres do operário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Ao articular o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transmudou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
No passado recente, o título relevante de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte súplice. No tempo corrente, a metódica quantificação desses mencionados direitos patenteou-se substancial.
Por ser intimamente vinculado à atuação de conduzir a lide à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
tem especial acepção no Direito Trabalhista.
Agregando dificuldade a causas que em momentos passados foram de descomplicada efetuação, a habitual imprescindibilidade de liquidar os direitos desde a abertura da reclamação trabalhista, lateralmente, demudou a mecânica que conduz a defensão dos direitos dos empregados.
Como regra, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar processos.
As transmutações prescritas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante assunto da praxe laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.