Em momentos pretéritos, a parte central de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Atualmente, a regular aferição desses referidos direitos denotou-se primacial.
Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que vinculados à mantença do contratado, os direitos trabalhistas têm pressa.
O verbo patrocinar
corporifica particular significação no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente ligado ao ativismo de guiar a demanda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Ao prescrever a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu os paradigmas de desempenho da advocacia.
Agregando ruído a reclamações que antes foram de descomplicada efetivação, a ordinária imperiosidade de liquidar os pedidos já no ingresso da ação trabalhista, transversalmente, alterou a técnica que governa a defesa dos direitos trabalhistas.
Embaraçando a rotina de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista. Não se controverte, sem embargo, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à nova conjunção.
As transfigurações trazidas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como central título da prática laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Habitualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o contratado não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam fiar processos.