Dificultando a capacidade de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista. Não se contesta, ainda assim, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à nova conjuntura.
Porquanto expiram depressa e porque relacionados aos víveres do operário, os direitos do trabalho têm emergência.
Ao conceber a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei dilatou os modelos de operação da advocacia.
Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar litígios.
O verbo patrocinar
encarna sublime significado no Direito do Trabalho, estando profundamente interligado ao ativismo de direcionar a ação à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Antigamente, o quesito primacial de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a responsável aferição dos mesmos aludidos direitos mostrou-se fulcral.
A expressa exigência de liquidar os direitos desde a entrada da demanda trabalhista, adicionando sinuosidade a reclamatórias que antanho mostravam ser de fácil realização, obliquamente, alterou o sistema que norteia a tutela dos direitos do trabalho.
As transformações criadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial componente da praxe laboral de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.