Incorporando dificuldade a lides que anteriormente foram de fácil operação, a ordinária imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo da entrada da causa trabalhista, obliquamente, transmudou a mecânica que regula a salvaguarda dos direitos empregatícios.
As transformações engendradas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial pauta da atividade profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ao assentar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo ampliou os paradigmas de atuação da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, atrapalhando a estratégia de patronear reclamações. Não se controverte, nada obstante, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente cena.
No passado recente, o item crucial de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a coerente aferição dos mesmos aludidos direitos revelou-se crucial.
Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que ligados à sobrevivência do obreiro, os direitos empregatícios têm pressa.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam fiar ações. Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o obreiro não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Sendo inerentemente associado à militância de direcionar a reclamatória ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, o termo patrocinar
possui individual significação no Direito Trabalhista.