A sabida inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação da reclamação trabalhista, incorporando dificuldade a reclamatórias que outrora mostravam ser de distensa produzição, transversalmente, transformou o sistema que impele a defensa dos direitos dos trabalhadores.
A legislação ampliou os padrões de exercício da advocacia ao articular a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
A dicção patrocinar
possui inconfundível peso no Direito do Trabalho, por ser intimamente correlacionada ao ativismo de conduzir a contenda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
As mutações disciplinadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial procedimento da diligência laboral de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto caducam rápido e porque interligados ao sustento do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Com frequência, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar lides.
Antigamente, o assunto primordial de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a devida computação dos mesmos apontados direitos revelou-se indeclinável.
A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a estratégia de fiar processos. Não se discute, apesar disso, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à corrente cena.