Outrora, o elemento importante de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requerente. No momento vigente, a devida estimação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se fundamental.
As remodelações planificadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante procedimento da habilidade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar reclamações. Amiudadamente, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas.
Porquanto expiram rápido e uma vez que interligados à mantença do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
A dição patrocinar
corporifica singular valor no Direito do Trabalho, por ser intimamente ligada à militância de impulsionar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
A comum impreteribilidade de liquidar os direitos partindo do princípio da causa trabalhista, adicionando sinuosidade a demandas que anteriormente eram de incomplexa efetuação, diagonalmente, transformou a sistemática que guia o defendimento dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de apadrinhar litígios. Não se objeta, entretanto, a perícia profissional de ambientação da advocacia à hodierna realidade.
A ordem jurídica remodelou os modelos de prática da advocacia ao promover o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.