Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Platina - SP

Atrapalhando a praxe de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à corrente condição.

A comum impreteribilidade de liquidar as verbas já no começo da demanda trabalhista, acrescentando sinuosidade a litígios que em momentos passados aparentavam ser de fácil efetuação, diagonalmente, imutou a mecânica que rege a defensão dos direitos empregatícios.

Porquanto interligados à subsistência do obreiro e porque prescrevem rápido, os direitos empregatícios têm emergência.

Ao projetar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo transmudou os padrões de desempenho da advocacia.

Antanho, o elemento importante de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a escrupulosa estimativa de tais citados direitos patenteou-se central.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi, muitas vezes, o obreiro não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.

As modificações estipuladas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como importante questão da capacidade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.

A palavra patrocinar possui especial valor no Direito Trabalhista, por ser intimamente correlacionada à atuação de conduzir o processo à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.