As transformações engendradas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental procedimento da prática laboral de todas as partes que lidam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Estando inerentemente vinculada à militância de conduzir a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
possui individual significação no Direito Trabalhista.
No passado recente, o item fundamental de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a responsável valoração desses citados direitos patenteou-se indispensável.
Incorporando o Jus Postulandi
, comumente, o trabalhador não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar processos.
Uma vez que caducam rápido e porquanto correlacionados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm emergência.
A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de patrocinar reclamatórias. Não se contradita, porém, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à vigente situação.
A legislação transformou as metodologias de prática da advocacia ao conceber a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Acrescendo desorientação a ações que antigamente eram de fácil efetivação, a regular precisão de liquidar os direitos já na abertura do litígio trabalhista, indiretamente, transmudou a metodologia que acompanha o defendimento dos direitos trabalhistas.