Porquanto ligados à alimentação do contratado e porque caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Incorporando dificuldade a demandas que outrora revelavam ser de incomplexa realização, a batida precisão de liquidar as pretensões a partir da entrada da reclamatória trabalhista, lateralmente, transmutou a mecânica que afeta a defensão dos direitos trabalhistas.
O termo patrocinar
detém individual significação no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente associado à atuação de carrear a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
As metamorfoses tecidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como relevante parte da prática laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Atrapalhando a atividade de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista. Não se contesta, apesar disso, a habilidade técnica de acomodamento da advocacia à nova conjuntura.
Anteriormente, a parte relevante de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias que correm, a coerente aferição de tais aludidos direitos demonstrou-se primordial.
A ordem legislativa expandiu os modelos de operação da advocacia ao sistematizar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar lides. De maneira geral, detendo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas.