A Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de patronear demandas. Não se impugna, porém, a perícia técnica de ambientação da advocacia à hodierna cena.
Estando profundamente ligada ao ativismo de impulsionar a contenda à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
encarna particular valia no Direito Trabalhista.
Uma vez que conectados à mantença do operário e porque caducam depressa, os direitos empregatícios têm urgência.
As transfigurações produzidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como significante conhecimento da praxe profissional de todas as pessoas que convivem com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
O sistema jurídico extrapolou os modelos de atuação da advocacia ao instituir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antigamente, o elemento significante de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a regular quantificação de tais aludidos direitos manifestou-se crucial.
A regular exigência de liquidar os direitos a partir do exórdio do processo trabalhista, agregando tortuosidade a reclamações que em momentos passados foram de elementar produzição, indiretamente, modificou a estrutura que coordena a defesa dos direitos empregatícios.
Via de regra, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar lides.