Na maior parte dos casos, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar causas.
Em momentos pretéritos, o ponto central de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a conciente quantificação daqueles aludidos direitos revelou-se fulcral.
Porque relacionados aos víveres do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
A legislação ampliou os modelos de prática da advocacia ao estabelecer o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Entravando a prática de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à corrente realidade.
As mutações prescritas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como central ponto da rotina profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos advogados trabalhistas.
A aparente obrigatoriedade de liquidar as verbas desde o início da contenda trabalhista, acrescendo ruído a reclamações que antanho eram de fácil executação, indiretamente, demudou a mecânica que acompanha o proteção dos direitos do trabalho.
Por estar inerentemente conectado ao ativismo de guiar o processo ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, o termo patrocinar
tem inconfundível importância no Direito do Trabalho.